Schwerpunktfortbildung Führungsaufgaben: Teamprozesse und Teambesprechungen aktiv gestalten
Schwerpunktfortbildung Führungsaufgaben: Teamprozesse und Teambesprechungen aktiv gestalten
Schwerpunktfortbildung Führungsaufgaben: Teamprozesse und Teambesprechungen aktiv gestalten
Schwerpunktfortbildung Führungsaufgaben: Teamprozesse und Teambesprechungen aktiv gestalten
Schwerpunktfortbildung Führungsaufgaben: Teamprozesse und Teambesprechungen aktiv gestalten
Schwerpunktfortbildung Führungsaufgaben: Teamprozesse und Teambesprechungen aktiv gestalten
Schwerpunktfortbildung Führungsaufgaben: Teamprozesse und Teambesprechungen aktiv gestalten
Schwerpunktfortbildung Führungsaufgaben: Teamprozesse und Teambesprechungen aktiv gestalten

Schwerpunktfortbildung Führungsaufgaben: Teamprozesse und Teambesprechungen aktiv gestalten

€290,00


Diese Schwerpunktfortbildung wird in folgenden Varianten angeboten:

1. Vollständig Online (live)

2. Vor Ort an zahlreichen Standorten deutschlandweit

3. Hybrid (Online + bis zu 8 UE vor Ort)

Die Schwerpunktfortbildung ist modular aufgebaut. Ein Einstieg ist somit jederzeit und auch ortsunabhängig möglich.

Diese Schwerpunktfortbildung besteht aus zwei Tagesseminaren. Eine Reihenfolge der Themenbelegung wird empfohlen. Seminarformate (vor Ort oder Onlineseminar) können kombiniert werden! Teilnehmer:innen haben somit maximale Flexibilität bei der Terminlegung und der Auswahl des Seminarformats. 

Teamentwicklung als Führungsaufgabe

Eine neue Kollegin kommt dazu, ein Kollege verabschiedet sich, Du übernimmst als Führungskraft ein neues Team oder es treten Spannungen auf - Es gibt viele Anlässe, über die Zusammenarbeit miteinander ins Gespräch zu kommen. Immer wieder neu gilt es, Aufgaben und Abläufe zu klären, Rollen zu definieren oder auch gemeinsame Spielregeln zu verabreden, sodass Zusammenarbeit gut gelingen kann. Als Führungskraft trägst Du die Verantwortung, den passenden Rahmen für einen Austausch zu schaffen. Im Seminar lernst Du vielfältige Möglichkeiten kennen, diesen Prozess aktiv zu gestalten.

Inhalte sind:

  • Was bedeutet (mir) Teamarbeit?
  • Phasen-Modell der Teamentwicklung
  • Methodenvielfalt im Teamentwicklungsprozess
  • Wann brauchen mein Team und ich externe Unterstützung?

Teambesprechungen lockern

Wer kennt es nicht: Die nächste Teambesprechung steht an und wird oftmals als (leidige) Verpflichtung und (drückende) Notwendigkeit nach dem immer gleichen Muster abgehalten. Das muss aber nicht sein! Gib Deinen Besprechungsrunden mehr Pepp, lockere die manchmal etwas festgefahrenen Strukturen mit ungewöhnlichen Methoden auf. Und wer weiß, vielleicht gibt das den langersehnten Ideen für Veränderungen Raum und eingefahrenen Beziehungen neue Impulse.

Inhalte sind:

  • Herkömmliche Strukturen und Teambesprechungen überdenken
  • Neue Ideen für Teambesprechungen entwickeln
  • Anregungen für unterschiedliche Einstiegsmöglichkeiten
  • Methoden zur Situationsdiagnose im Team
  • Erlebnis- und körperorientierte Arbeit
  • Förderung des Kontaktgeschehens

Weitere Informationen

Weiterbildung - vor Ort und digital

Mit Buchung Deines Live-Seminars eröffnet sich Dir die gesamte Pädiko Akademie Produktwelt. Bei uns warten unterschiedlichste Lernformate auf Dich - zugeschnitten auf Deine Bedürfnisse. Besuche unsere Seminare deutschlandweit vor Ort, Live Online oder als Hybrid-Modell.

Unser Weiterbildungsportal Campus+ bietet Dir dazu außerdem unlimitierte Weiterbildung auf Abruf - wann und wo du willst! Zahlreiche jederzeit verfügbare Videokurse bieten Dir spannende Einblicke in pädagogische Tätigkeitsbereiche und Fragestellungen, um Dich individuell und von überall weiterzubilden.

Auf Campus+ erscheinen darüber hinaus regelmäßig Lernartikel, die Dir zusätzliche Lernimpulse geben. In Deinem Campus findest Du dazu alle wichtigen Informationen und Ankündigungen zu Deinen Live-Seminaren.

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